Du bist hier richtig, wenn du:
In einer Lebenskrise steckst oder in einer spürbaren Übergangsphase bist.
Zu lange an einer Situation festhälst.
Ständig körperliche Herausforderungen hast, diese aber ignorierst.
In dir Unzufriedenheit spürst (beruflich und/oder privat).
Ihr Unternehmen ist hier richtig, wenn:
Sie den Kulturwandel aktiv gestalten wollen, aber der Zugang fehlt.
Führungskräfte Unterstützung brauchen, um gesund und klar zu führen.
Fehlzeiten, innere Kündigung oder Überforderung zunehmen.
Sie spüren: Es braucht mehr Bewusstsein, Präsenz und Balance im Unternehmen.
„Alles in der Natur passt sich den Gegebenheiten an, strebt nach Ausgeglichenheit und Balance - warum wir nicht?“